درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی 1404

بازنشستگی یکی از مراحل مهم و سرنوشت‌ساز در زندگی شغلی هر فرد محسوب می‌شود؛ مرحله‌ای که آغازگر فصل جدیدی از زندگی کاری و مالی فرد است. بیمه‌شدگان سازمان تامین اجتماعی پس از اتمام دوره خدمت خود می‌توانند با پرکردن فرم درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی، درخواست بازنشستگی خود را به سازمان ارائه دهند. در گذشته ثبت درخواست بازنشستگی فقط به‌صورت حضوری انجام می‌شد؛ اما با گسترش خدمات غیرحضوری، امکان درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی غیر حضوری نیز فراهم شده است؛ امروزه افراد می‌توانند بدون مراجعه به شعب و صرف زمان طولانی، به‌صورت آنلاین درخواست بازنشستگی خود را ثبت و پیگیری کنند. آشنایی دقیق با مراحل، شرایط و مدارک موردنیاز برای ثبت این درخواست از اهمیت بالایی برخوردار است تا فرآیند بازنشستگی با کمترین مشکل طی شود؛ بنابراین پیشنهاد می‌کنیم تا انتهای این مقاله از پیشخوان۲۴ همراه ما بمانید.

شرایط درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی

قبل از ثبت درخواست بازنشستگی مطمئن شوید که شرایط آن را دارید، سن و حداقل سابقه برای بازنشستگی به قرار زیر است:

شرایط مورد نیاز برای درخواست بازنشستگی بیمه‌شده زن

شرایطی که بانوان برای بازنشستگی باید داشته باشند، عبارت است از:

• داشتن ۵۵ سال سن و حداقل ۲۰ سال سابقه پرداخت حق بیمه؛
• داشتن ۴۵ سال سن و حداقل ۳۰ سال سابقه پرداخت حق بیمه؛
• داشتن ۳۵ سال سابقه پرداخت حق بیمه بدون درنظرگرفتن شرایط سنی؛
• داشتن ۴۲ سال سن و حداقل ۲۰ سال سابقه پرداخت حق بیمه (صرفاً زنان کارگر مشمول قانون کار).

شرایط مورد نیاز برای درخواست بازنشستگی بیمه‌شده مرد

شرایط سنی و سابقه‌ای که آقایان برای بازنشتگی باید داشته باشند،‌ عبارت است از:

• داشتن ۶۰ سال سن و حداقل ۲۰ سال سابقه پرداخت حق بیمه؛
• داشتن ۵۰ سال سن و حداقل ۳۰ سال سابقه پرداخت حق بیمه؛
• داشتن ۳۵ سال سابقه پرداخت حق بیمه بدون درنظرگرفتن شرایط سنی.

مدارک لازم برای درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی

در زمان ثبت درخواست بازنشستگی باید اصل شناسنامه و کارت ملی را را ارائه دهید و درصورت اقدام به ثبت درخواست به‌صورت حضوری در شعبه تامین اجتماعی، باید فرم مربوطه را تکمیل و امضا کنید؛ علاوه‌بر این، ارائه سند ازدواج برای دریافت عائله‌مندی ضروری است. سایر مدارک نظیر سوابق تلفیقی بیمه تامین اجتماعی، نامه استعلام ترک کار و حکم بازنشستگی در حین انجام فرایند بازنشستگی توسط سازمان در اختیار متقاضی قرار می‌گیرد.

ثبت نام درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی

در گذشته ثبت درخواست بازنشستگی با مراجعه حضوری به شعب بیمه و ارائه مدارک انجام می‌شد؛ اما در‌حال‌حاضر ثبت درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی مشاغل سخت و عادی، به دو صورت امکان‌پذیر است:

• ثبت درخواست بازنشستگی به‌صورت آنلاین؛
• ثبت درخواست بازنشستگی به‌صورت حضوری.

در ادامه با هریک از این روش‌ها و مراحل درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی بیشتر آشنا می‌شویم تا در فرایند ثبت درخواست، از مشکلات احتمالی پیشگیری کنیم.

ثبت درخواست بازنشستگی به‌صورت غیرحضوری 

در درخواست اینترنتی بازنشستگی باید مراحلی را ازطریق سایت تامین اجتماعی طی کنید. این مراحل هرچند ساده هستند؛ اما پیشنهاد ما به شما این است که برای دقت و راحتی بیشتر از لپ‌تاپ یا کامپیوتر به‌جای تلفن‌های همراهتان استفاده کنید. برای تقاضای بازنشستگی تامین اجتماعی ابتدا بایستی وارد سایت تامین اجتماعی به آدرس eservices.tamin.ir شوید و مراحل زیر را طی کنید:

۱. در ابتدای کار باید با نام کاربری و رمز عبور وارد سایت سازمان تامین اجتماعی شوید؛ اگر رمز عبور خود را فراموش کرده‌اید، پیشنهاد می‌کنیم این مقاله را بخوانید: فراموشی و بازیابی رمزعبور تامین اجتماعی؛

۲. بعد از ورود به سامانه در سربرگ «مستمری‌بگیران»، وارد گزینه «بازنشستگی» شوید؛

۳. در این بخش باید گزینه «برقراری مستمری بازنشستگی» را انتخاب کنید؛

۴. پس از کلیک روی این گزینه، صفحه‌ای برای شما باز می‌شود که از شما می‌خواهد قبل از شروع فرایند درخواست، به مطالعه آن بپردازید. در‌صورت قبول شرایط باید روی گزینه «موافقم» کلیک کنید. در این مرحله برای شما یک کد تایید ارسال می‌شود که باید آن را وارد کنید.

۵. در ادامه برای ثبت درخواسـت بازنشستگی غیر حضوری، باید مشخصات دقیق خود؛ مثل نام و نام‌خانوادگی، شماره شناسنامه، کدملی و… را وارد کنید؛ 

۶. حالا نوبت به اطلاعات شعبه و کارگاهی می‌شود که در آن مشغول بوده‌اید. این اطلاعات باید به‌طور دقیق تکمیل شود؛ توجه داشته باشید که در این مرحله حتما سوابق خود را بررسی کنید تا اگر به آن اعتراضی دارید بر روی گزینه «اعتراض به سابقه» و اگر اعتراضی ندارید بر روی گزینه «تایید سابقه و ثبت درخواست» کلیک کنید؛

۷. حالا باید مدارک خواسته‌شده؛ ازقبیل صفحه اول و توضیحات شناسنامه را در سایت بارگذاری و بر روی گزینه ارسال مدارک کلیک کنید تا درخواست شما به آخرین شعبه‌ای که در آن بیمه‌پردازی داشتید، ارسال شود؛

۸. بعد از ارسال مدارک خواسته‌شده این پیامک برای شما ارسال می‌شود: «درخواست شما جهت بررسی تکمیلی به شعبه ارسال گردید. لطفا پس از دریافت پیامک مبنی بر مشاهده نامه استعلام ترک کار، مجددا به سامانه مراجعه نمایید. همچنین در کلیه مراحل می‌توانید ازطریق منوی تامین اجتماعی من/ درخواست های من، از آخرین وضعیت درخواست بازنشستگی خود مطلع گردید»؛

۹. پس از بررسی درخواست بازنشستگی درصورت داشتن شرایط بازنشستگی، نامه استعلام ترک کار در پرونده الکترونیک شما قرار می‌گیرد.

۱۰. در این مرحله کارفرما نامه‌ای مبنی بر ترک کار برای شعبه تامین اجتماعی می‌نویسد که شما باید آن را در سامانه بارگذاری و ارسال کنید (اگر در دو کارگاه مشغول به کار هستید، هردو کارگاه باید نامه را صادر کنند)؛

۱۱. حالا درخواست شما در مرحله صدور حکم قرار می‌گیرد و شعبه تامین اجتماعی نسبت به صدور حکم اقدام می‌کند و حکم بازنشستگی در «صندوق شخصی من» قرار می‌گیرد؛

۱۲. بعد از صدور حکم، متقاضی باید در منوی مستمری‌بگیران، اطلاعات مربوط به شماره حساب خود را در بخش «اعلام شماره حساب بانکی ویژه مستمری بگیران» وارد کند. 

برای اطلاع از روش‌های ثبت‌نام‌ سازمان تامین اجتماعی می‌توانید این مقاله را بخوانید: سرویس‌های الکترونیکی تامین اجتماعی که درباره آن‌ها نمی‌دانستید!

ثبت درخواست بازنشستگی به‌صورت حضوری 

برای ثبت درخواست بازنشستگی به‌صورت حضوری باید به آخرین شعبه بیمه‌پردازی خود مراجعه و درخواست خود را ثبت کنید، مراحل درخواست صدور حکم بازنشستگی به شرح زیر است:

۱. فرم درخواست بازنشستگی را از شعبه دریافت و آن را تکمیل کنید؛

۲. مدارک خواسته‌شده (شناسنامه، کارت ملی، سوابق و…) را به شعبه ارائه دهید؛

۳. کارشناسان درخواست و مستندات را بررسی و درصورت احراز شرایط، درخواست شما ثبت و مراحل بعدی آغاز می‌شود.

ازآنجایی‌که درخواست حضوری حکم بازنشستگی مستلزم صرف وقت بسیار در شعبه‌های بیمه است، پیشنهاد می‌کنیم که از روش آنلاین برای ثبت درخواست خود استفاده کنید.

پیگیری درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی

برای پیگیری درخواسـت الکترونیکی بازنشستگی تامین اجتماعی و جواب نهایی سازمان بایستی بعد از ورود به سایت سازمان، از سربرگ «تامین اجتماعی»، وارد «درخواست‌های من» شوید، سپس می‌توانید نتیجه درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی، جواب و اطلاعات کلی در این باره را بخوانید و رویت کنید. همچنین برای پیگیری درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی می‌توانید به‌صورت حضوری نیز به یکی ار دفاتر یا شعب سازمان رجوع کنید.

لغو درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی

تا به اینجا با نحوه درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی آشنا شدید؛ اما ممکن است متقاضیان به هر دلیلی از بازنشستگی در شرایط کنونی منصرف شوند. باید دانست که لغو درخواست بازنشستگی فقط به‌صورت حضوری و با مراجعه به یکی از دفاتر یا شعب سازمان تامین اجتماعی امکان‌پذیر است. پس از ارائه مدارک و شواهد لازم مبنی بر لغو درخواست، شعبه درخواست شما را بررسی خواهد کرد.

روند درخواسـت بازنشستگی تامین اجتماعی مشاغل سخت

مشاغلی که سلامت روانی و جسمی افراد را به خطر می‌اندازند، در حوزه مشاعل زیان‌آور قرار می‌گیرند. افراد فعال در این مشاغل می‌توانند بعد از ۲۰ تا ۲۵ سال اشتغال، بازنشسته شوند. تعیین سخت و زیان‌آور بودن مشاغل، معولا بعد از درخواست متقاضی بررسی می‌شود و کارشناسان مربوطه بعد از بررسی مستندات موجود، سختی کار را تایید یا رد می‌کنند. مشاغل سخت معمولا در زیرمجموعه یکی از موارد زیر قرار می‌گیرند:

• کار با مواد شیمیایی؛
• کار در معادن؛
• کار در مخازن سربسته؛
• خبرنگاری؛
• آتش‌نشانی؛
• کار در محیط پر ارتعاش؛
• کار در ارتفاع؛
• جوشکاری در مخازن.

احتمالا این سوال برایتان مطرح شده که اگر شغلمان در لیست بالا قرار نگرید، آیا امکان ثبت درخواست بازنشستگی زودتر از موعد به‌علت سختی کار وجود دارد؟ باید بگوییم که بله، اگر فکر می‌کنید که شغل شما مشمول سختی کار می‌شود باید به سایت sakht.mcls.gov.ir یا اداره کار مراجعه و درخواست بررسی دهید. پس از تایید سختی کار، نتیجه به سازمان تامین اجتماعی ارجاع داده می‌شود تا فرایند بازنشستگی شما طی شود.

روش درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی زنان

روش درخواست بازنشستگی زنان تفاوتی با نحوه درخواست بازنشستگی که در بخش‌های پیشین به آن اشاره کردیم ندارد و خانم‌ها با داشتن حداقل ۵۵ سال سن می‌توانند بازنشسته شوند؛ اما چند استثنا در رابطه با زمان درخواسـت بازنشستگی تامین اجتماعی زنان وجود دارد:

•  بانوان در‌صورت داشتن ۳۵ سال سابقه، در هر سنی می‌توانند بازنشسته شوند؛
• بانوانی که ۳۰ سال سابقه بیمه دارند می‌توانند از سن ۴۵ سالگی درخواست بازنشستگی دهند؛
• خانم‌ها با حداق ۱۵ سال سابقه بیمه، امکان بازنشستگی دارند؛
• در مشاغل سخت و زیان‌آور، بازنشستگی بانوان بعد از ۲۰ سال سابقه کار متوالی و ۲۳.۵ سال کار غیرمتوالی بدون شرط سنی امکان‌پذیر است.

با داشتن این شرایط می‌توانید طبق مراحلی که در بالا ذکر شد، هم به‌صورت حضوری و هم به‌صورت غیرحضوری نسبت به ثبت درخواست خود اقدام کنید.

نحوه برقراری مستمری بازنشستگی جانبازان و ایثار گران

زمان درخواست بازنشستگی برای جانبازان، ایثارگران، معلولان و بیماری‌های خاص، بیماران ناشی از شرایط خاص کار و آزادگان انقلاب اسلامی و جنگ تحمیلی سابقه ۲۰ ساله تامین اجتماعی و شرایط سنی ۵۰ سال مرد و ۴۵ سال زن در نظر گرفته شده است.

نکته: جانبازان و ایثارگران اگر مجموع سوابق بیمه‌شان به همراه بیمه سربازی به ۲۰ سال برسد و با احتساب حداکثر ۱۰ سال سابقه ارفاقی، مجموعا به رقم ۳۰ برسد، می‌توانند بدون توجه به شرایط سنی اقدام به بازنشستگی کنند.

درخواست غیرحضوری بازنشستگی تامین اجتماعی پیش از موعد کارکنان دولت

طبق قانون بازنشستگی پیش از موعد کارکنان دولت، شرکت‌ها و موسسات دولتی و نهادهای عمومی غیر‌دولتی این توانایی را دارند تا صرفا با استفاده از منابع مالی که در اختیارشان است، کارکنان واجد شرایط خود را به نحو مقرر در قانون مصوب تامین اجتماعی بازنشسته کنند. کارکنان دستگاه‌های دولتی و غیردولتی پس از ارائه نامه درخواسـت بازنشستگی تامین اجتماعی و موافقت بالاترین مقام دستگاه مربوطه و بررسی سوابق پرداخت حق بیمه، با استفاده از حداکثر پنج‌ سال سنوات ارفاقی و درصورت احراز شرایط لازم می‌توانند با مراجعه به سایت eservices.tamin.ir درخواست خود را ثبت نمایند.

لازم‌به‌ذکر است که رانندگان محترم می‌توانند ازطریق صفحه بیمه رانندگان تامین اجتماعی در این مورد اطلاعات کسب نمایند.

نحوه محاسبه حقوق بازنشستگی تامین اجتماعی

مستمری بازنشستگی عبارت است از یک سی‌ام متوسط دستمزد بیمه‌شده، ضرب در سنوات پرداخت حق بیمه به‌ شرط این که از ( 30/35 ) سی و پنج/ سی ام متوسط دستمزد تجاوز نکند.

مستمری بازنشستگی = سنوات پرداخت حق بیمه (حداکثر 35 سال ) × متوسط دستمزد
30

مراحل اداری درخــواست بازنشستگی تامین اجتماعی در یک نگاه

مراحل اداری درخواست بازنشستگی در موارد زیر خلاصه می‌شود:

۱. مراجعه به شعبه یا وبسایت تامین اجتماعی و ثبت درخواست؛

۲. پیگیری و دریافت پاسخ تامین اجتماعی برای احراز شرایط بازنشستگی؛

۳. اعلام تاریخ ترک کار به شعبه؛

۴. ارائه مدارک جهت موافقت‌نامه مثل: نامه احراز شرایط بازنشستگی تأمین اجتماعی + درخواست بازنشستگی عضو + سیاهه حقوقی دوران همکاری + تایید پرداخت حق بیمه سابقه سربازی درصورت پرداختی؛

۵. درصورت کار در چند پیشه مختلف باید سیاهه حقوقی خود را نیز به شعبه ارائه دهید؛

۷. محاسبه مستمری بر مبنای سابقه بیمه و حقوق دو سال آخر فعالیت؛

۸. تسویه حساب با واحد؛

۹. تکمیل فرم تسویه‌حساب و ارسال آن به دفتر مرکزی سازمان تامین اجتماعی درصورت نیاز؛

۱۰. شروع دریافت مستمری بازنشستگی.

نکته: فرم مورد تأیید ژ باید به دفترمرکزی با پیوست ارسال شود. از این رو در صورت ارسال فرم‌های قدیمی، فرم ارسالی برگشت داده می‌شود.

نکته 2: مبنای محاسبه پاداش پایان خدمت اعضا، سیاهه حقوقی ارسالی افراد است. بر این اساس خوب است واحدها در تنظیم سیاهه حقوقی دقت لازم و کافی را ذاشته باشند.

مطالعه بیشتر درباره دریافت فیش حقوقی بازنشستگان تامین اجتماعی ازطریق کد ملی و دریافت فیش حقوقی تامین اجتماعی

دریافت فیش حقوقی تامین اجتماعی از پیشخوان 24

برای دریافت فیش حقوقی خود از پیشخوان۲۴ کافیست مراحل زیر را طی کنید:

۱. در بخش «خدمات اجتماعی و بیمه»، گزینه «فیش بازنشستگان کشوری» را انتخاب کنید؛

۲. کدملی بازنشسته، شماره حساب و شماره دفتر کل او را وارد کنید؛

۳. بر روی گزینه استعلام کلیک، هزینه را پرداخت و نتیجه را مشاهده کنید.

مطالعه بیشتر: برای کسب اطلاعات کافی در مورد دریافت فیش حقوقی بازنشستگان تامین اجتماعی از طریق کدملی شما را به مقاله‌ای با همین موضوع ارجاع می‌دهیم.

نتیجه‌گیری

درخواست بازنشستگی تامین اجتماعی، چه به‌صورت حضوری و چه غیرحضوری، نیازمند آگاهی کامل از شرایط سنی، سابقه بیمه، نوع شغل و مدارک مورد نیاز است. تسهیل این فرآیند ازطریق سامانه‌های الکترونیکی نه‌تنها موجب صرفه‌جویی در وقت و هزینه می‌شود، بلکه تجربه‌ای سریع‌تر و دقیق‌تر را برای بیمه‌شدگان فراهم می‌سازد. با رعایت مراحل اعلام‌شده و بررسی دقیق سوابق و شرایط، می‌توان از بروز خطا در مسیر بازنشستگی جلوگیری کرد و به‌راحتی از مزایای مستمری بازنشستگی بهره‌مند شد.